包工头因工伤亡能否认定工伤

包工头因工伤亡能否认定工伤

本文为法律科普，案例来源于《人民司法》，人物已做脱敏处理。

裁判要旨

包工头作为实际施工人，在从事承包业务时因工伤亡，与普通工人一样，可以由具备资质的承包单位承担工伤保险责任。法律上不因包工头的身份而排除其获得工伤保护的权利。

案情简介

2016年，建安公司承包了朱展雄的商住楼工程，但实际由包工头梁锦洪组织施工。梁锦洪在现场管理，工地多处标注建安公司为承建单位。2017年6月9日，梁锦洪在出租屋内等待检查时突发疾病，48小时内抢救无效死亡。其妻子刘彩丽申请工伤认定，人社局认定视同工亡，但英德市政府撤销了该认定。刘彩丽提起诉讼，最终最高人民法院再审判决恢复工伤认定。

律师解读

本案的核心争议在于包工头自身因工伤亡能否认定工伤。最高人民法院再审判决明确了两点：

第一，包工头与承包单位之间虽无直接合同，但建安公司允许梁锦洪挂靠施工，形成事实上的转包关系。根据相关法律规定，发包方将工程发包给不具备用工主体资格的个人，该个人因工伤亡的，发包方应承担工伤保险责任。

第二，包工头也是劳动者，其从事承包业务时因工伤亡，与普通工人并无本质区别。工伤保险制度的初衷是保护所有劳动者，包工头不应被排除在外。因此，建安公司作为具备资质的承包单位，应当承担梁锦洪的工伤保险责任。

王德林律师提示：

包工头在施工时，建议主动与承包单位签订书面协议，明确双方权利义务，并确保承包单位为其购买工伤保险或意外伤害保险。如果发生工伤事故，应及时收集证据并向人社部门申请认定。如果您在文山地区遇到类似问题，可以咨询当地专业律师，维护自身合法权益。

来源：《人民司法》2022年第03期

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王德林 律师

云南八谦（文山）律师事务所 · 副主任

专业领域：企业法律顾问、交通事故纠纷、保险纠纷、建设工程纠纷、医疗纠纷、劳动争议

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