娱乐会所老板放任员工组织卖淫，为何构成组织卖淫罪？

娱乐会所老板放任员工组织卖淫，为何构成组织卖淫罪？

本文为法律科普，案例来源于《人民司法》，人物已做脱敏处理。

裁判要旨

组织卖淫罪的核心是“管理或控制”他人卖淫，比如招募、安排、指挥卖淫人员。如果只是帮忙提供场所、通风报信或打杂，属于“协助组织卖淫罪”。如果只是提供场所或牵线搭桥，则可能构成“容留、介绍卖淫罪”。本案中，老板明知员工组织卖淫，不仅不制止，还主动提供管理和便利，因此被认定为组织卖淫罪。

案情简介

2015年，周某甲开了一家金樽KTV。2019年收回经营权后，他聘请周某乙当总经理，并安排员工陈某甲、陈某乙管理陪酒小姐。KTV对小姐进行培训，制定着装、签到、推销酒水等规矩，还允许客人对小姐搂抱抚摸。小姐没有底薪，靠客人给的小费赚钱。陈某甲、陈某乙后来组织小姐在KTV外进行卖淫。周某甲、周某乙明知此事，但为了提升客源和收益，不仅不制止，反而提供场所、信息等便利。除组织卖淫外，周某甲还涉及寻衅滋事。法院最终判决周某甲犯组织卖淫罪和寻衅滋事罪，合并执行有期徒刑3年6个月，并处罚金2万元；周某乙犯组织卖淫罪，判处有期徒刑3年，并处罚金2万元。

律师解读

这个案子告诉我们，老板或管理人员的“不作为”也可能构成重罪。关键看两点：

第一，周某甲和周某乙不是简单的“帮忙”。他们作为KTV的老板和总经理，有责任制止店内的违法行为，但他们为了赚钱，反而通过培训、制定规矩、提供场所等方式，让卖淫活动更有组织、更隐蔽。这种行为已经超出了“协助”或“容留”的范畴，属于对卖淫活动的“管理”和“控制”。

第二，法律上区分“组织”和“协助”很重要。组织卖淫罪最高可判无期徒刑，而协助组织卖淫罪最高只有10年。本案中，周某甲和周某乙虽然没有直接拉客或收钱，但他们掌控了整个KTV的运作，让卖淫活动得以顺利开展，所以法院认定他们是组织者，只是因作用较小，被认定为从犯，获得了减轻处罚。

王德林律师提示：

娱乐场所经营者一定要守住法律底线。如果发现员工或顾客有卖淫嫖娼行为，必须立即制止并报警。千万不要为了短期利益“睁一只眼闭一只眼”，否则可能从“老板”变成“罪犯”。如果您在文山地区遇到类似法律问题，建议尽早咨询专业律师，避免因法律认识不足而陷入更大麻烦。

来源：《人民司法》2024年第10期

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王德林 律师

云南八谦（文山）律师事务所 · 副主任

专业领域：企业法律顾问、交通事故纠纷、保险纠纷、建设工程纠纷、医疗纠纷、劳动争议

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