联营合同与侵权责任如何区分

联营合同与侵权责任如何区分

本文为法律科普，内容来源于《民事审判指导与参考》。

基本案情

内蒙古天富房地产股份有限公司与内蒙古自治区医院、内蒙古达康医疗保健用品总公司、内蒙古自治区医院保健分院之间，因联营合作建房及后续管理问题产生纠纷。天富公司认为对方在联营过程中存在侵权行为，要求赔偿损失。而医院一方则主张双方之间是联营合同关系，并非侵权关系。

双方在合作过程中，对联营体内部管理机构的设置、职责划分以及合作项目的收益分配等问题产生严重分歧，导致合作无法继续进行。天富公司遂以侵权为由将对方告上法庭。

争议焦点

天富公司主张：对方在联营过程中存在侵权行为，应当承担侵权责任。医院一方认为：双方之间是联营合同关系，纠纷应当依据联营合同约定处理，不构成侵权。

法院判决

最高人民法院二审认为，本案当事人之间的法律关系属于联营合同关系，而非侵权关系。联营体内管理机构的设置及运行属于联营合同履行过程中的内部管理问题，不构成侵权。法院驳回了天富公司的侵权诉讼请求。

律师分析

第一，联营合同与侵权责任是两种不同的法律关系。联营合同纠纷应当依据合同约定处理，不能随意以侵权为由起诉。联营各方在合作过程中，应当首先明确双方的法律关系性质。

第二，联营体内管理机构的设置和运行属于内部管理问题，一般不具有侵权属性。除非存在故意损害对方权益的行为，否则联营各方应当通过合同约定的方式解决内部管理争议。

第三，当事人在签订联营合同时，应当详细约定管理机构的设置、职责、决策机制等内容，避免因约定不明导致后续纠纷。在文山地区的司法实践中，很多联营合同纠纷都源于管理权责不清。

王德林律师提示：

如果您正在参与联营合作，建议在合同中明确约定管理机构的组成和决策程序。发生争议时，先看合同约定，不要轻易以侵权为由起诉。在文山地区，我们经常遇到联营合同纠纷，提前做好合同约定可以避免很多麻烦。

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王德林 律师

云南八谦（文山）律师事务所 · 副主任

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