[德林律师法律小贴士分享]\n14.劳动合同必备条款有哪些?\n劳动合同应当具备以下条款:\n(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;\n(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;\n(3)劳动合同期限;\n(4)工作内容和工作地点;\n(5)工作时间和休息休假;\n(6)劳动报酬;\n(7)社会保险;\n(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;\n(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。\n劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。\n更多精彩内容欢迎关注微信公众号:王德林律师劳动争议纠纷王德林2026-04-16相关文章离职两年才去要工资,仲裁委说:过时效了,驳回!老板微信里却说过“合理的我会给”“年底都是4万”——法院:赔3.6万[劳动争议纠纷]每月领9300元退役金的退役军人来上班,公司说:你是部队退休人员,不用签合同!法院:二倍工资5万8照赔[劳动争议纠纷]文山劳动法律师:劳动者最关心的五个劳动争议问题解答[劳动争议纠纷]发生劳动争议后,文山劳动争议律师告诉你劳动者最关心的三个问题怎么解决[劳动争议纠纷]文山工伤律师告诉你:发生工伤后应该怎么办[劳动争议纠纷]← 返回首页